aif.ru counter
50

Труд - одинаковый, зарплата - разная

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 10 07/03/2012

В последнее время женщины добились больших успехов в борьбе за свои права. Сегодня они совершенно свободно, наравне с мужчинами, могут заниматься тяжёлой атлетикой, варить сталь и чистить канализацию. Однако почивать на лаврах рано. Впереди главная битва - за зарплату.

По данным Еврокомиссии, в Европе средний уровень зарплат женщин на 17,5% ниже, чем представителей сильного пола. Для того чтобы заработать за год такую же сумму, как супруг, женщина должна проработать на 64 дня больше. То есть "финансовый год" для неё заканчивается не 31 декабря, а 5 марта.

В том числе и поэтому День равной зарплаты в Евросоюзе в прошлом году решили "отмечать" 5 марта.

Представители Евросоюза не раз заявляли, что равная оплата за равный труд является одним из основополагающих принципов ЕС. Это положение даже стало частью подписанного в 1957 году ФРГ, Францией, Италией, Бельгией, Нидерландами и Люксембургом Римского договора.

Однако равенства в оплате труда между мужчинами и женщинами с тех пор так и не установилось. К примеру, согласно последним (2008 год) европейским исследованиям, в Италии представители сильного пола в среднем получали на 5% больше, чем женщины, а в Эстонии - на все 30...

Росстат заявляет...

В России ситуация не лучше. По данным Росстата, женская зарплата в октябре 2009 г. (подобные исследования и у нас проводятся, к сожалению, нечасто) составляла в среднем 65 процентов от мужской.

Что касается нашего региона, то здесь, как пояснили в Территориальном органе федеральной службы государственной статистики по Калининградской области, сравнительный анализ мужских и женских зарплат последний раз проводился в октябре прошлого года, при этом в окончательный вариант не вошли данные по малому бизнесу.

Итак, калининградский кавалер в среднем получал в октябре 2011-го - 23 251 руб., а дама - 18 203. То есть всего 78% от первого.

Такое вот кино

Впрочем, не во всех отраслях ситуация одинакова. Кое-где прекрасный пол зарабатывает больше. Например, средняя зарплата специалистов в сфере образования у женщин - 12401 руб., а у мужчин - только 7500. Женщины -"рабочие кино и телестудий" - получают в среднем 14636 руб., а мужчины - всего 9 240. Такое же неравенство наблюдается в сфере обслуживания. Средняя зарплата сильного пола здесь - 10 573 руб., а у представительниц слабого пола - аж 13163.

...Как бы то ни было, в Калининграде ведётся борьба за равноправие полов. В частности, не так давно представители ряда общественных организаций подписали обращение к спикеру областной Думы Марине Оргеевой с просьбой поддержать принятие Федерального закона "О госгарантиях равноправия женщин и мужчин", в котором помимо всего прочего речь идёт и о равенстве в оплате труда.

Смотрите также:

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых