В Калининградской области продолжается работа по привлечению медицинских кадров в государственные учреждения здравоохранения. Одним из ключевых инструментов остается целевое обучение, позволяющее готовить специалистов с последующим трудоустройством в региональные больницы и поликлиники. Только в Городскую больницу № 4 с начала 2026 года уже трудоустроились 42 новых сотрудника, а в ближайшее время медицинские учреждения области пополнят еще сотни выпускников профильных учебных заведений.
Как сообщил губернатор Калининградской области Алексей Беспрозванных, с начала года в Городскую больницу № 4 пришли работать 20 врачей и 22 специалиста среднего медицинского звена. Власти рассматривают привлечение кадров как системную и долгосрочную задачу, требующую комплексного подхода и создания комфортных условий для молодых специалистов.
Одним из новых сотрудников больницы стал врач-гастроэнтеролог Даниил Буланый. После окончания обучения он рассматривал возможность переезда из Санкт-Петербурга, выбирая между Хабаровском, Владивостоком и Калининградом. Познакомившись с городом и получив гарантийное письмо от медицинского учреждения, специалист принял решение продолжить профессиональную деятельность именно в Калининградской области.
Участковый терапевт Кристина Тюгулова переехала в регион по семейным обстоятельствам. По ее словам, Калининград и коллектив поликлиники произвели на нее благоприятное впечатление, что стало дополнительным фактором для продолжения работы в системе регионального здравоохранения.
Власти отмечают положительную динамику и по программе целевого обучения. В 2025 году в больницы и поликлиники области по целевым направлениям пришли работать 124 выпускника. Выпуск 2026 года насчитывает уже 100 ординаторов, 108 специалистов с высшим медицинским образованием и 37 представителей среднего медицинского персонала. Ожидается, что в ближайшее время они приступят к работе в учреждениях здравоохранения региона.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
